Conventions établissements et orthophonistes libéraux

La FOF maintient sa position (cf le texte publié en 2017 ici) sur la nécessité de défendre les postes salariés et la prise en charge institutionnelle indispensables à des soins de qualité, à la formation des futurs orthophonistes et au maintien de notre profession dans l’élaboration des projets de soin des patients.

Cependant, nous constatons l’accélération de la désertification des postes, l’abandon par certains établissements du recrutement des orthophonistes et la généralisation du conventionnement des orthophonistes libéraux, de façon inconsidérée. Nous sommes conscients du désarroi des familles et des patients sans soins orthophoniques et de celui des orthophonistes sous la pression des demandes de ces patients s’ajoutant à la surcharge des listes d’attente. Face à cet état de fait que nous déplorons mais qui est une réalité, nous travaillons à faire des propositions qui permettront de protéger au mieux les collègues libéraux amenés à travailler dans ce cadre et à exiger le maintien de soins de qualité. 

Le 3 juillet 2019,

La Fédération des Orthophonistes de France